1 – Promover a obra missionária nos termos deste Estatuto;
2 – Realizar simpósios, congressos e palestras de treinamento e incentivo às missões;
3 – Assistir as igrejas quanto ao envio de missionários, orientando-as e treinando seus missionários, quando solicitada.
4 – Prestar relatório financeiro e de suas atividades na primeira sessão da Assembléia Geral Ordinária.
5 – A eleição e posse da Coordenação da Secretaria de Missões obedecerão aos mesmos critérios adotados para a Diretoria.
Conheça nossa equipe:
A Secretaria de Missões será dirigida por um secretário executivo, um secretário e secretario adjunto e um tesoureiro:
Secretario Executivo:
Pr. Francisco de Assis
AD Lago da Pedra – MA
Tesoureiro:
Pr Gilberto de Jesus AD S.Luis- MA
Secretario Administrativo: Pr. Mateus Silva Jucar AD Paulo Ramos –MA
Equipe de Base:
Michel Milesy
AD S.Luis- MA
Diego Fernandes
AD Lago da Pedra – MA
Melki Texeira Lima
AD S.Luis- MA
Tecnologia e Informação: Sergian de Oliveira Almeida AD S.Luis- MA
Órgãos auxiliares:
Conselho de missões
CONSELHO – composto de 11 membros com a finalidade de discutir e ajuizar junto à coordenação os planos e problemas relacionados ao trabalho missionário, composto dos seguintes conselheiros:
AD Arari – MA
Turiaçú – MA
AD Barra do Corda – MA
AD Santa Inês – MA
AD São Luis – MA
AD São Luis – MA
AD Timon – MA
Nossos Objetivos:
1 – Coordenar o trabalho missionário em todo estado e fora dele
2 – Desenvolver parcerias com igrejas e instituições afins
3 – Fazer pesquisas e apresentar dados
4 – Atuar como parceira das igrejas no pratica do trabalho missionário
5 – Arrecadar e investir em implantação de trabalhos e consolidação dos mesmos
6 – Despertar as igrejas em todo o estado a se envolverem na obra missionária
7 – Visitar, treinar e motivar os atuais missionários da SEMADEMA
8 – Desenvolver mecanismos para a motivação e supervisão do trabalho missionário nacional e transcultural.
9 – Criar e implantar um projeto de trabalho transcultural para cada realidade para melhor definir nossas atividades em solos trans culturais
10 – Desenvolver uma política de arrecadação e motivar as contribuições para os projetos existentes
11 – Desenvolver uma política de formação de obreiros leigos para servirem as igrejas locais e mobilizar campanhas de oração com este fim.
12 – Realizar simpósios, congressos e palestras de treinamento e incentivo às missões;
13 – Assistir as igrejas quanto ao envio de missionários, orientando-as e treinando seus missionários, quando solicitada.
